中山
2024年廣東中山市公安局小欖分局招聘輔警公告
因工作需要，中山市公安局小欖分局面向社會公開招聘25名輔警。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘資格條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守國家憲法、法律、法規(guī)。
3.具有良好的品行和職業(yè)道德。
4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件。
5.身體健康。
6.具備崗位所需的其他條件。
（二）招聘崗位及資格條件
招聘崗位、人數(shù)及資格條件等信息詳見《中山市公安局小欖分局公開招聘合同制工作人員崗位一覽表》(見附件1)。
（三）下列人員不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的；因涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的；受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；曾有工作合同期未滿擅自離職的。
3.現(xiàn)役軍人以及公務(wù)員、事業(yè)單位編制人員。
4.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加或曾經(jīng)參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的。
5.因吸食、注射毒品，賣淫、嫖娼，賭博或為賭博提供條件受到處罰的；被行政拘留、司法拘留或收容教育的；被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的。
6.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。
二、報名和資格審查
（一）報名方式
現(xiàn)場收取報名資料。
（二）報名時間、地點及聯(lián)系方式
報名時間、地點、聯(lián)系方式等信息詳見《中山市公安局小欖分局公開招聘合同制工作人員崗位一覽表》(見附件1)。
（三）報名所需資料
1.《中山市公安局小欖分局公開招聘合同制工作人員報名表》（須電子插入或紙質(zhì)張貼一年內(nèi)彩色正面免冠證件照片）（見附件2）。
2.身份證原件及復(fù)印件（正反面）。
3.戶口簿原件及復(fù)印件（戶主頁和本人頁）。
4.學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件（遺失畢業(yè)證的需提交學(xué)校證明，2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校就業(yè)推薦書）。
5.教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（大專以上學(xué)歷需提供，在“學(xué)信網(wǎng)”下載打印）。
6.退伍證原件及復(fù)印件。
7.駕駛證原件及復(fù)印件。
8.專業(yè)資格證書原件及復(fù)印件（如有相關(guān)資格的需提供）。
9.曾有公安工作經(jīng)歷的需提供《工作表現(xiàn)證明》（見附件3）。
應(yīng)聘人員所提交的報名材料必須真實，提供虛假報名材料的，一經(jīng)查實即取消報名資格，并追究其相關(guān)責(zé)任。無論是否錄用，應(yīng)聘人員所提交的報名材料不予退還。
（四）資格審查
報名結(jié)束后，招聘單位根據(jù)崗位設(shè)置的資格條件對報考人員提供的材料進行審核，并擇優(yōu)進入考試。
三、考試
（一）筆試
筆試具體時間、地點、形式，將視報名人數(shù)由招聘單位另行通知。
（二）體能測試
應(yīng)聘人員需參加體能測試，測試內(nèi)容包括俯臥撐、4×10往返跑、1000米長跑。
（三）面試
根據(jù)筆試成績高低按照招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選。面試時間、地點等具體事宜，由招聘單位另行通知。
四、體檢
根據(jù)考試總成績由高至低擇優(yōu)確定體檢對象。體檢按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體體檢事項，由招聘單位另行通知。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。
五、政審和考察
體檢合格者確定為考察人選，由招聘單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定對其政審和考察。
六、公示
根據(jù)考試、體檢、政審和考察結(jié)果確定擬聘用人選，公示5天。
七、遞補
因考生體檢、政審或考察不合格，自愿放棄或者在公示中發(fā)現(xiàn)有影響聘用問題而導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，將根據(jù)實際情況依次遞補體檢或政審、考察人選。
八、聘用
經(jīng)公示無異議或反映問題不影響聘用的人員，由招聘單位按程序辦理聘用手續(xù)。
九、回避
招聘工作實行回避制度。應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)按有關(guān)規(guī)定實行回避。負(fù)責(zé)招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實行回避。
十、其他事項
1.報考人員應(yīng)提供準(zhǔn)確的電話聯(lián)絡(luò)方式，確保通信暢通，否則造成的后果由本人承擔(dān)。
2.聘用人員如在報名、考試、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)中存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實，取消聘用資格或予以解聘。
3.已聘用人員須在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，不保留聘用資格。
4.因特殊情況導(dǎo)致本次招聘工作有關(guān)事項需調(diào)整的，招聘單位將綜合考慮各種因素作出合理安排，并及時通知報考人員，請報考人員及時關(guān)注、嚴(yán)格執(zhí)行、理解支持。
5.薪酬待遇按招聘單位關(guān)于合同制人員薪酬待遇的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本公告由中山市公安局小欖分局政工監(jiān)督室負(fù)責(zé)解釋。
因工作需要，中山市公安局小欖分局面向社會公開招聘25名輔警。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘資格條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守國家憲法、法律、法規(guī)。
3.具有良好的品行和職業(yè)道德。
4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件。
5.身體健康。
6.具備崗位所需的其他條件。
（二）招聘崗位及資格條件
招聘崗位、人數(shù)及資格條件等信息詳見《中山市公安局小欖分局公開招聘合同制工作人員崗位一覽表》(見附件1)。
（三）下列人員不得報考
1.因犯罪受過刑事處罰的；因涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的；受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；曾有工作合同期未滿擅自離職的。
3.現(xiàn)役軍人以及公務(wù)員、事業(yè)單位編制人員。
4.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加或曾經(jīng)參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的。
5.因吸食、注射毒品，賣淫、嫖娼，賭博或為賭博提供條件受到處罰的；被行政拘留、司法拘留或收容教育的；被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的。
6.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。
二、報名和資格審查
（一）報名方式
現(xiàn)場收取報名資料。
（二）報名時間、地點及聯(lián)系方式
報名時間、地點、聯(lián)系方式等信息詳見《中山市公安局小欖分局公開招聘合同制工作人員崗位一覽表》(見附件1)。
（三）報名所需資料
1.《中山市公安局小欖分局公開招聘合同制工作人員報名表》（須電子插入或紙質(zhì)張貼一年內(nèi)彩色正面免冠證件照片）（見附件2）。
2.身份證原件及復(fù)印件（正反面）。
3.戶口簿原件及復(fù)印件（戶主頁和本人頁）。
4.學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件（遺失畢業(yè)證的需提交學(xué)校證明，2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校就業(yè)推薦書）。
5.教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表（大專以上學(xué)歷需提供，在“學(xué)信網(wǎng)”下載打印）。
6.退伍證原件及復(fù)印件。
7.駕駛證原件及復(fù)印件。
8.專業(yè)資格證書原件及復(fù)印件（如有相關(guān)資格的需提供）。
9.曾有公安工作經(jīng)歷的需提供《工作表現(xiàn)證明》（見附件3）。
應(yīng)聘人員所提交的報名材料必須真實，提供虛假報名材料的，一經(jīng)查實即取消報名資格，并追究其相關(guān)責(zé)任。無論是否錄用，應(yīng)聘人員所提交的報名材料不予退還。
（四）資格審查
報名結(jié)束后，招聘單位根據(jù)崗位設(shè)置的資格條件對報考人員提供的材料進行審核，并擇優(yōu)進入考試。
三、考試
（一）筆試
筆試具體時間、地點、形式，將視報名人數(shù)由招聘單位另行通知。
（二）體能測試
應(yīng)聘人員需參加體能測試，測試內(nèi)容包括俯臥撐、4×10往返跑、1000米長跑。
（三）面試
根據(jù)筆試成績高低按照招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選。面試時間、地點等具體事宜，由招聘單位另行通知。
四、體檢
根據(jù)考試總成績由高至低擇優(yōu)確定體檢對象。體檢按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體體檢事項，由招聘單位另行通知。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。
五、政審和考察
體檢合格者確定為考察人選，由招聘單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定對其政審和考察。
六、公示
根據(jù)考試、體檢、政審和考察結(jié)果確定擬聘用人選，公示5天。
七、遞補
因考生體檢、政審或考察不合格，自愿放棄或者在公示中發(fā)現(xiàn)有影響聘用問題而導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，將根據(jù)實際情況依次遞補體檢或政審、考察人選。
八、聘用
經(jīng)公示無異議或反映問題不影響聘用的人員，由招聘單位按程序辦理聘用手續(xù)。
九、回避
招聘工作實行回避制度。應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)按有關(guān)規(guī)定實行回避。負(fù)責(zé)招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實行回避。
十、其他事項
1.報考人員應(yīng)提供準(zhǔn)確的電話聯(lián)絡(luò)方式，確保通信暢通，否則造成的后果由本人承擔(dān)。
2.聘用人員如在報名、考試、體檢、考察等招聘環(huán)節(jié)中存在弄虛作假行為，一經(jīng)查實，取消聘用資格或予以解聘。
3.已聘用人員須在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，不保留聘用資格。
4.因特殊情況導(dǎo)致本次招聘工作有關(guān)事項需調(diào)整的，招聘單位將綜合考慮各種因素作出合理安排，并及時通知報考人員，請報考人員及時關(guān)注、嚴(yán)格執(zhí)行、理解支持。
5.薪酬待遇按招聘單位關(guān)于合同制人員薪酬待遇的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本公告由中山市公安局小欖分局政工監(jiān)督室負(fù)責(zé)解釋。
