職業技術學院于2000年6月正式掛牌成立，是一所全日制公辦普通高等學校。學校是省示范性高等職業院校，省一流高等職業院校建設單位，市職業技術教育基地總部單位，市職業教育校企合作聯盟牽頭單位，市職業教育學會牽頭單位，國家級高技能人才培訓基地，國家示范性職業教育集團（聯盟）培育單位。為加強師資隊伍建設，進一步適應粵港澳大灣區及市產業強市發展的需要，學校現面向全國誠聘人才，熱忱歡迎有志于的仁人志士加入。現將有關招聘事項公告如下：

一、招聘崗位及崗位具體條件

職業技術學院2022年第一批專任教師及其他工作人員招聘崗位需求表
序號	部門	崗位名稱	招聘人數	人才招聘要求
				需求專業或專業研究方向	學歷	學位	政治面貌	年齡要求	其他要求（如學術科研、外語、工作經驗等）	招聘聯系人、電話及郵箱
1	智能制造學院	機械制造及自動化 專任教師	1	機械設計與制造等相關專業	研究生	碩士	35周歲及以下	具有中級職稱且三年企業相關工作經歷者可放寬到學士	楊老師 0757-87263005 jdrcyj@163.com
			1	思想政治教育、心理學、中國語言文學等相關專業	研究生	碩士	中共 黨員	30周歲及以下
2	電子信息學院	計算機應用技術 專任教師	2	計算機科學與技術、計算機軟件與理論、軟件工程、計算機應用技術等相關專業	研究生	碩士	35周歲及以下	丁老師 0757-87263015 dzzp368@163.com
		電子信息工程技術 專任教師	1	電子信息工程、電子科學與技術、電子封裝技術、集成電路設計與集成系統、電子與通信工程等電子信息類相關專業	研究生	碩士	35周歲及以下		有相關工作經驗優先
3	新能源與節能環保工程學院		1	電氣工程、電子科學與技術、材料科學與工程、計算機科學與技術、教育學、藝術學、思想政治教育、法學、心理學、社會學、中國語言文學等相關專業	研究生	碩士	中共 黨員	30周歲及以下	需要入駐男生宿舍	林老師 0757-87263752 lintao@fspt.edu.cn
4	經濟管理學院		2	心理學、中國語言文學、教育學、管理學、新聞學、法學、思想政治教育等相關專業	研究生	碩士	中共 黨員	30周歲及以下	其中1人需要入駐男生宿舍	吳老師 0757-87263025 fzyjgxy@163.com
5	文化旅游創意學院	體育教研室 專任教師	1	體育教育訓練學（足球方向、籃球方向）等相關專業	研究生	碩士	35周歲及以下	持有相關職業資格和技能等級者優先； 21、22屆畢業生，有相關項目比賽獲獎者優先	李老師 0757-87263035 wlxy@fspt.edu.cn
備注：35周歲以下是指1986年6月以后出生；30周歲以下是指1991年6月以后出生。

二、招聘資格及條件

（一）應聘者應當具備以下基本條件：

1.遵守憲法和法律；

2.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

3.具有良好政治素質和道德品行；

4.具有適應崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需的其他條件，請見《職業技術學院2022年第一批招聘專任教師及其他工作人員崗位需求計劃表》。

（二）應聘者具有以下情形之一者，不得報名：

1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；

2.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

3.近兩年內，在公務員考錄和事業單位公開招聘中存在違紀違規行為的；

4.聘用后即構成回避關系的；

5.法律法規規定不宜聘用的其他情形。

三、薪酬待遇

本次錄用的人員為聘用制教職工，指以合同形式聘用，不使用事業單位編制，納入學校教職工統一管理的工作人員。錄用人員工資、福利和社會保險等相關待遇按學校有關規定執行，學校提供住宿。符合市人才引進相關政策的可申請新引進中初級人才租房補貼。

四、報名方式

招聘分批次進行，應聘者可通過招聘部門電話咨詢確認招聘崗位的有效性，合則約見。

（一）報名時間：自招聘公告公布之日起開始報名。

（二）報名形式

1.提交《職業技術學院應聘人員登記表》，其他簡歷樣式無效。

2.提供佐證材料電子版：身份證、畢業證、學位證、學歷、學位認證報告、職稱（資格）證書、業績成果（主要學術研究成果、主要教科研課題立項或結項證明、公開發表的主要論文、專利、主要獲獎等）佐證材料。應屆畢業生未拿到學歷、學位證書的須提交本人在校期間的學業成績表（學校相關部門蓋章）或就業推薦表。

以上材料以“姓名+應聘部門+崗位+碩博招聘網”命名發送至相應招聘郵箱。

3.應聘者參加用人部門考核時須攜帶以上佐證材料的紙質版及原件進行資格復查，所提交的各項材料內容必須詳細真實，內容不全或與要求不符的不予受理。如有弄虛作假的，一經查實，一律取消資格，已簽的聘用合同無效。

五、招聘程序

（一）遴選

用人部門根據報名條件對報名人員進行資格審查及初步遴選，根據應聘人員專業水平及業績成果，結合用人部門專業建設發展及團隊結構擇優確定參加面試考核人員，未通過遴選者，不予另行通知。

（二）用人部門考核

用人部門按照批次擇優確定參加考核人員，原則上同一崗位人員要求不低于1:3參加考核，人數不足1：3的崗位按實際報名人數組織考核。主要采取試講（技能考核）、面試結合方式，對應聘者的崗位專項技能水平、綜合素質等方面進行考核。

（三）學校面試

學校招聘工作組對應聘者適合崗位要求的職業素質進行面試。結合用人部門考核成績及學校考核情況，推薦體檢人選。

按程序進行體檢、考察、公示等程序。體檢不合格者、自動放棄錄取資格或公示發現問題影響聘用的，學校可根據面試成績進行資格遞補人選。

六、聯系方式

地址：詳細請見報名信息

聯系人：詳細請見報名信息

聯系電話：詳細請見報名信息

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職業技術學院人事處

2022年6月6日