根據(jù)各科室的實(shí)際情況，經(jīng)醫(yī)院研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外護(hù)理人員17名。現(xiàn)將招聘簡(jiǎn)章公布如下:

　　一、招聘對(duì)象及條件

　　(一)遵守憲法和法律法規(guī)，具有良好的道德品質(zhì)，熱愛(ài)護(hù)理工作。

　　(二)學(xué)歷要求:三年制全日制大專(zhuān)及以上;四年制本科學(xué)歷并具有學(xué)士學(xué)位的人員免筆試并直接進(jìn)入科室試用，碩士研究生及以上人員直接聘用

　　(三)必須取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證。

　　(四)年齡在30周歲以下，男女不限，具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件，崗位所需要的其他條件。

　　(五)男性身高1.63米及以上,女性身高 1.55 米及以上，限紅河州戶口(四年制本科及以上學(xué)歷不限戶口)

　　(六)本院臨時(shí)護(hù)士:學(xué)歷要求，大專(zhuān)以上，身高、年齡、專(zhuān)業(yè)、戶口不限。

　　(七)專(zhuān)業(yè)要求:護(hù)理學(xué)專(zhuān)業(yè)。

　　(八)考試方式:采取筆試，標(biāo)準(zhǔn)化試題，滿分 100分。

　　(九)考生錄取分?jǐn)?shù)線必須60分以上，從高分錄取。若分?jǐn)?shù)線達(dá)不到 60分的，暫不錄用。

　　(十)同一崗位，分?jǐn)?shù)出現(xiàn)并列時(shí)，臨時(shí)重新出考題開(kāi)考。

　　(十一)加分項(xiàng):進(jìn)院不滿1年加0.5分，滿1年的加1分，以后每滿1年加0.5分，以此類(lèi)推，3分封頂。2招聘科室的本科室臨時(shí)護(hù)士,在加分項(xiàng)①的基礎(chǔ)上再加2分③全日制大專(zhuān)加1分，本科加 1.5 分。

　　(十二)若院外人員招錄超過(guò)本次科室新增人數(shù)時(shí)，臨時(shí)護(hù)士實(shí)行末位淘汰制，淘汰人數(shù)根據(jù)本次實(shí)際招錄人數(shù)超過(guò)科室用人數(shù)時(shí)從低分依次淘汰。

　　二、報(bào)名

　　(一)報(bào)名時(shí)間:2024年8月19日-23日17:30 以前，逾期不再受理。

　　(二)報(bào)名時(shí)需帶本人居民身份證、畢業(yè)證、護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)、護(hù)士資格證書(shū)的原件，到金平縣人民醫(yī)院護(hù)理部報(bào)名:

　　三、筆試筆試時(shí)間:

　　(一)2024年9月13:00-14:30。

　　(二)筆試地點(diǎn):金平縣人民醫(yī)院黨員活動(dòng)室。

　　(三)筆試內(nèi)容:本科《基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)》第7版主編:李小寒、尚少梅。出版社:人民衛(wèi)生出版社。

　　(四)考官由考生現(xiàn)場(chǎng)從護(hù)士長(zhǎng)中抽取4名，現(xiàn)場(chǎng)出題若發(fā)現(xiàn)護(hù)士長(zhǎng)漏題扣當(dāng)月護(hù)士長(zhǎng)一個(gè)月績(jī)效。

　　(五)現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)及擬錄用人員名單四、政審與驗(yàn)證對(duì)于擬聘用人員，由醫(yī)院人事勞資科、護(hù)理部進(jìn)行政審和有效證件的審驗(yàn)。擬聘用的考生需提供學(xué)籍檔案。

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　　五、錄取和聘用

　　(一)根據(jù)筆試、結(jié)合政審、驗(yàn)證結(jié)果，本著公平、公正、公開(kāi)的原則，從高分到低分擇優(yōu)確定擬錄用人員。

　　(二)因政審、驗(yàn)核證不合格出現(xiàn)人選缺額的，從進(jìn)入備選差額人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分等額替補(bǔ)。

　　(三)體檢，參照《國(guó)家事業(yè)人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，費(fèi)用自理，體檢不合格的，取消錄用資格，

　　六、待遇

　　(一)招聘的護(hù)士，試用期3個(gè)月，試用期滿后，經(jīng)科室及人事勞資科、護(hù)理部聯(lián)合考核合格，可以勝任工作的人員即與醫(yī)院簽定聘用勞動(dòng)合同(合同期限為三年，期滿視工作情況決定是否續(xù)簽)，工資待遇參照醫(yī)院自聘人員管理辦法執(zhí)行，其他福利待遇參照在編人員。簽定聘用合同后滿3個(gè)月后發(fā)放績(jī)效工資

　　(二)簽訂聘用合同后，用人單位為招聘人員辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金。費(fèi)用按國(guó)家規(guī)定的要求由用人單位和個(gè)人承擔(dān)。

　　(三)其他具體相關(guān)事宜由人事勞資科負(fù)責(zé)解釋

　　中共金平縣人民醫(yī)院委員會(huì)

　　2024年8月15日

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/wYXXGPbBG4u9MtuqzfmTsg