茂名市供銷集團(tuán)有限公司(以下簡稱集團(tuán))是茂名市供銷合作聯(lián)社的直屬全資企業(yè),注冊(cè)資本5億元,旗下?lián)碛?3家控股和參股企業(yè),業(yè)務(wù)涉及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)資銷售、農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)、農(nóng)產(chǎn)品流通、再生資源、煙花爆竹、食材配送等多個(gè)領(lǐng)域。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,擬公開招聘員工10名。現(xiàn)就有關(guān)情況公告如下:
一、招聘崗位和名額
招聘崗位和名額詳見附件1《2025年茂名市供銷集團(tuán)有限公司公開招聘人員崗位表》。
二、招聘基本條件
(一)應(yīng)聘人員須同時(shí)符合下列條件且不存在不得報(bào)名的情形
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
3.有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力;有正常履職的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。
4.年齡原則上40周歲及以下,特殊人才可適當(dāng)放寬。
5.具有崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)等其他條件(見附件1)。
(二)具有下列情形之一者,不得報(bào)名
1.受過刑事處罰的。
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
3.被開除公職的。
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、招聘程序
本次招聘工作程序:報(bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示和聘用。
(一)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名方式。采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)考人員需在網(wǎng)上下載填寫附件2《茂名市供銷集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名表》,并將報(bào)名表、學(xué)歷學(xué)位證書材料、專業(yè)技能或職業(yè)資格證、個(gè)人有效身份證正反面、工作經(jīng)歷證明等材料彩色掃描件發(fā)送至茂名市供銷集團(tuán)有限公司綜合部郵箱(gxszcjy@163.com),或到公司現(xiàn)場(chǎng)(茂名市光華南路63號(hào)大院2號(hào)樓)提交報(bào)名材料。
2.報(bào)名時(shí)間。發(fā)布之日至4月22日,逾期不予受理。
3.資格審查。報(bào)名結(jié)束后,集團(tuán)將對(duì)提交的材料進(jìn)行審查,在初審合格對(duì)象中按崗位任職資格、應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷、學(xué)歷和業(yè)績等綜合篩選,擇優(yōu)確定筆試人員名單。
4.其他事項(xiàng)。
(1) 報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的居民二代身份證,應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)考多個(gè)崗位的,由集團(tuán)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。
(2) 應(yīng)聘人員須誠信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理;已聘用的,解除勞動(dòng)合同,集團(tuán)收回已支付的相關(guān)薪酬,不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
(3) 資格審查貫穿招聘工作全過程,無論在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合招聘崗位條件的,將取消應(yīng)聘資格。
(4) 年齡計(jì)算截止至公告發(fā)布之日。
(5) 為方便審核是否構(gòu)成回避關(guān)系,家庭成員(包括配偶、子女、父母和配偶父母等)及主要社會(huì)關(guān)系不得漏填,以免影響審核。
(二)筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.應(yīng)聘人員需按崗位采取閉卷考試的方式進(jìn)行筆試,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
3.筆試滿分為100分,筆試成績按30%計(jì)入總成績,筆試成績60分及以上為及格,低于60分者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(三)面試
1.筆試成績由高至低排列,按照擬聘人數(shù)1:3的比例確定入圍面試對(duì)象,未達(dá)比例的按實(shí)際人數(shù)確定。面試人員時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2. 面試采取結(jié)構(gòu)化方式組織實(shí)施,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的溝通應(yīng)變、語言表達(dá)、形象氣質(zhì)等方面的素質(zhì)和能力,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員專業(yè)性、崗位匹配度。
3.面試成績滿分為100分,面試成績按70%計(jì)入總成績。
4.考試總成績的計(jì)算及排序。考試總成績=筆試成績30%+面試成績70%。總成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)。考試總成績合格線為60分,不合格者不予錄用。如同一崗位考生總成績相同的,則按照面試成績高低順序確定名次;如面試成績?nèi)匀幌嗤模瑒t以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。
(四)考察
1.資格復(fù)核。集團(tuán)對(duì)擬聘用范圍內(nèi)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格條件的證件原件進(jìn)行復(fù)核。考生應(yīng)密切留意短信、郵件信息,在指定時(shí)間內(nèi)現(xiàn)場(chǎng)提交資料進(jìn)行資格復(fù)核。不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)核的,視為自動(dòng)放棄資格。凡有關(guān)材料信息不符合報(bào)名要求的,取消錄用資格。進(jìn)入資格復(fù)核人員放棄資格或者被取消資格出現(xiàn)的缺額,集團(tuán)可根據(jù)實(shí)際需要決定是否在同一崗位參加面試人員的總成績合格者中按成績從高到低依次遞補(bǔ)其他人員。在資格復(fù)核時(shí)須按招聘崗位要求提供的資料如下:
(1)身份證原件及復(fù)印件;
(2)學(xué)歷和相應(yīng)的學(xué)位證書原件及復(fù)印件。若以非全日制學(xué)歷報(bào)考的人員還須提供有效的學(xué)歷、學(xué)位證原件及復(fù)印件;暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生資格復(fù)審時(shí)須提供學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》或《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員必須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書及有關(guān)證明材料;
(3)招聘崗位要求的其他資格條件所需的證件(證明)原件、復(fù)印件。
2.綜合考察。集團(tuán)對(duì)進(jìn)入擬聘用范圍的應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合考察。考察的主要內(nèi)容包括應(yīng)聘人員身份、報(bào)考資格條件以及其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系、征信、檔案和是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。
(五)體檢
按招聘計(jì)劃招用人數(shù)1:1比例確定體檢人選,入圍體檢人員到指定的甲級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。體檢項(xiàng)目可參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。入圍體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢,否則將視為放棄資格。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的應(yīng)聘人員,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,取消資格。集團(tuán)可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。
(六)公示和聘用
根據(jù)體檢、考察結(jié)果,將擬聘用人員在茂名市供銷合作聯(lián)社政府網(wǎng)頁進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期間有異議的,按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按集團(tuán)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予以聘用。公示后被取消聘用資格的,由集團(tuán)決定是否遞補(bǔ)。
四、薪酬待遇
試用期為三個(gè)月,轉(zhuǎn)正后按集團(tuán)員工薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)(制度)執(zhí)行。
五、其他
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及附表,本次招聘將以短信和郵件方式通知資格審核結(jié)果、筆試、面試等各環(huán)節(jié)的情況。請(qǐng)務(wù)必保持聯(lián)系方式暢通有效,因本人原因錯(cuò)過相關(guān)信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
本公告及其未盡事宜由集團(tuán)綜合管理部負(fù)責(zé)解釋。
招聘聯(lián)系人:柯小姐,聯(lián)系電話:0668-2301098,聯(lián)系郵箱:gxszcjy@163.com。
點(diǎn)擊查看