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廣東省南雄市殘疾人康復中心招聘合同制工作人員公告

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 一、單位簡介

  南雄市殘疾人康復中心是經南雄市機構編制委員會批準設立的殘疾人服務機構,主要承擔殘疾人康復服務、殘疾兒童搶救性康復治療、康復教育工作和殘疾人輔助器具適配等工作,為南雄市殘疾人聯合會下屬正股級公益一類事業單位。在南雄市委、市政府、市殘聯及社會各界的關心支持下,中心各項業務的開展經多年探索和拓展已趨日臻完善,是我市規模最大的一家服務殘疾人的公立定點康復機構。

  二、招聘崗位及人數

  康復教師1名、康復治療師1名。

  三、招聘范圍、對象及資格條件

  (一)范圍及對象

崗位代碼

崗位類別

招聘人數

資格條件

專業要求

學歷學位要求

專業技術資格或職業資格

年齡、資歷等其他要求

01

康復教師

1

教育相關專業

中專及以上

學前教育、有教師資格證者及相關經驗者優先

40周歲(含)以下

02

康復治療師

1

醫學相關專業

中專及以上

有醫學類(康復、臨床醫學)資格證者及相關經驗者優先

40周歲(含)以下

  (二)資格條件

  1.應聘者具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法。政治思想好,綜合素質高,遵紀守法,有較強的事業心和責任感,具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。有愛心、耐心和熱心,愿意長期為殘疾人服務的良好品德。

  2.招聘對象為中專及以上學歷,教育相關專業(學前教育優先)、有醫學(康復、臨床醫學)類資格證者及相關經驗者優先。身體健康,無不良嗜好,男女不限。

  3.下列人員不接受應聘:受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的;近兩年內,在廣東省機關、事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的,刑事處罰期限未滿的人員;法律、法規和規章規定不宜聘用的其它情形。

  四、工資待遇

  月薪4200元/人(含社保),全年共計50400元。

  五、招聘程序

  1.報名及審核時間:2024年8月21日——8月27日。

  2.報名方式:采取現場報名,上午8:30-12:00,下午14:30-17:30(僅限工作日上班時間)或發送電子郵件方式報名,無需交納報名費。地址:南雄市雄州街道站前路189號(殘疾人康復中心大樓5樓),聯系人:巫秀花,聯系電話:0751-3824251,電子郵箱:sgnxscl@163.com。

  3.報名材料及資格審查:

  (1)應聘人員的個人簡歷(本人近期正面免冠大一寸照片)、戶口本、有效身份證、學歷證、專業資格證等有關證件的掃描件可通過發送電子郵件的方式或復印件直接送交材料。以上所有證件均要求原件及A4復印紙一份。原件審核后退回,復印件存檔。初審合格者,我中心將通知符合條件的應聘者到單位進行考核。

  (2)筆試。筆試時間、地點另行通知。筆試成績占考試總成績的60%。題型采用試題結構標準化。筆試時間60分鐘,筆試采取閉卷方式進行,范圍為康復和特殊教育知識及相關內容等。

  (3)面試。應聘人員的筆試成績,由高分到低分進行排名,按1:3比例確定招聘崗位面試人選,如果達不到1:3比例的,按實際應聘人數進行面試。

  (4)面試時間、地點另行通知。面試成績占考試總成績的40%,面試采用結構化面試題,面試時間10分鐘,測評要素主要考查專業技術能力、綜合分析能力、問題處理與解決能力、組織能力、人際溝通與協調能力、語言表達能力及儀表風度。參加筆試的考生,按筆試成績從高分到低分排列,按招聘職位人數1:3的比例確定面試人選。如果報考人數未達上述比例要求,則按實際人數進行面試。

  (5)面試評委由5人組成。考生不在規定時間內到達面試候考室的,視為放棄面試。面試采用當場評分、當場統計的方式,并在現場向考生宣布面試成績。

  (6)面試結束后,按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成考生考試總成績。

  (7)體檢。根據公告規定的擬聘人數和考生的總成績從高分到低分確定等額的體檢人選進行體檢,體檢辦法按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規定的標準實施。有體檢不合格的,按總成績從高分到低分一次性遞補人選。

  (8)考核與政審。由招聘工作領導小組對擬聘用人員根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》的規定進行考核與政審。

  (9)公示與聘用。經體檢及考核合格,確定擬聘用人員,擬聘用人員將在南雄市殘疾人聯合會公示3個工作日。公示無異議的,按照有關規定辦理相關手續。無特殊情況者,公示結束后5天內應聘者必須到崗工作,逾期不予聘用。

  (10)考試成績一年內有效,如擬聘該崗位出現空缺時,以考生自愿為原則,可按考生總成績由高到低,依次替補聘用南雄市殘疾人康復中心合同制工作人員。

  (11)凡弄虛作假者,不論何時發現,一經查實,即取消考試或聘用資格。對惡意干擾報名的人員,將依據有關規定進行處理,涉嫌犯罪的,移送司法機關處理。

  六、入職手續

  擬聘用人員,按規定的程序報批聘用,簽訂勞動合同。被聘用人員試用期二個月,試用期考核不合格的,解除合同。從接到通知起三個月內辦好相關手續,超過期限的按棄權處理。

  未盡事宜按南雄市有關規定執行。

  南雄市殘疾人聯合會

  2024年8月20日


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