東莞市中堂醫院是中堂鎮下屬公益二類事業單位。現根據《東莞市機關事業單位招聘聘用人員管理辦法》、《東莞市公立醫院工作人員崗位聘用管理實施意見(試行)》的規定,決定招聘4名納入崗位管理的編制外人員。現將有關事項公告如下:
一、指導思想和目的
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持德才兼備的用人標準,遵循公開、平等、競爭、擇優的原則,采用公開考試、擇優聘用的辦法招聘相關人員,確保聘用人員素質。
二、招聘崗位和要求
本次招聘納入崗位管理的編制外人員崗位4人,具體崗位情況和要求見崗位表。
三、薪酬待遇
按照《東莞市公立醫院薪酬制度改革實施方案》和《東莞市中堂醫院的薪酬績效分配方案》的薪酬標準提供待遇。
四、招聘程序
(一)報名
1、報名基本條件
(1)符合招聘崗位要求(見崗位表);
(2)具有中華人民共和國國籍,思想政治素質好,遵紀守法,作風正派,具有良好的職業道德,團隊合作意識強;
(3)身體健康,能勝任應聘崗位的工作;
(4)有志于從事衛生健康事業,具有扎實專業基礎知識,較強的專業技能水平及語言表達能力;
(5)具體年齡要求見崗位表;
(6)涉嫌違法違紀,正在接受審查尚未作出結論的,近兩年內在廣東省機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的,在讀普通高等院校學生、現役軍人、機關事業單位服務期未滿的在編在職人員或其它不符合公立醫院招聘條件的人員,不接受其報名;
2、報名方法
本人現場報名或網上報名。現場報名填寫《東莞市公立醫院招聘納入崗位管理的編制外人員報名表》(黑鋼筆填寫或打印)一份,并附上個人簡歷。網上報名按以下清單打包發至dgsztyyrsg@126.com郵箱(附件文件名以【姓名+崗位代碼】命名)。每位應聘者只能報考一個崗位。
報名提交的資料:
(1)身份證原件及復印件;
(2)學歷、學位、職稱、技能資格證書原件及復印件;
(3)工作經驗證明(提供勞動合同或社保繳費證明);
(4)近期一寸免冠正面照片3張;
(5)機關事業單位正式工作人員報考須提供工作單位同意報考的書面證明;
(6)國(境)外留學歸來人員須提供教育部留學服務中心境外學歷、學位認證材料原件及復印件;
(7)個人電子簡歷;
(8)其他符合崗位要求的材料;
3、報名時間:2023年12月1日至12日。
4、報名地點:東莞市中堂醫院人事科。
(二)資格審查時間為:2023年12月13日至15日。
根據招聘條件,由醫院負責報考資格審查,并通知通過資格審查報考者具體考試時間、地點。
(三)考試
醫院招聘納入崗位管理的編制外人員,采取“實操+面試”方式進行,本次招聘專業技術崗位不設置開考比例。考試成績實行百分制,實操、面試合格分數線均不低于60分。
1、實操
時間:2023年12月21日9:00~10:00。
考生攜帶身份證參加實操,實操考試完成后直接進入面試環節。實操評委小組成員由5人的單數評委組成,其中設主評委1名。
2、面試
時間:2023年12月21日14:30~17:30。
考生攜帶身份證參加面試。面試人數根據當天實際參加實操人數確定,面試與實操順序一致。面試評委小組成員由5人的單數評委組成,其中設主評委1名。
3、考試總成績計算
考試總成績=實操成績×40%+面試成績×60%。考試結束后,根據考生考試總成績從高分到低分進行排序,按崗位擬招聘人數確定等額的體檢人選。若總成績相同,則以實操成績高低確定排名。
(四)體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業單位招聘人員體檢實施細則(試行)》進行體檢。
(五)確定擬聘人員、公示
醫院將擬招用為納入崗位管理的編制外人員的人員名單報市衛生健康局審核,審核通過后,由市衛生健康局在其門戶網站上公示,醫院同時在其門戶網站轉載,公示時間5個工作日。
(六)辦理聘用手續
擬聘用人員經公示無異議的,醫院按有關規定的程序和權限報批聘用。
(七)結果備案
醫院應將新招用聘用人員情況報市衛生健康局登記備案。
五、有關問題說明
(一)應聘者應符合公布崗位的資格條件,報名時提供的有關材料必須真實、準確,且需與在《東莞市公立醫院招聘納入崗位管理的編制外人員報名表》中填寫的內容一致。如有不符或弄虛作假的,一經查實,一律取消考試資格和成績,已簽訂的聘用合同無效。
(二)有關招聘事項,可登錄東莞市衛生健康局網站、東莞市中堂醫院網站查詢。
(三)面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的,其住培合格當年在醫療衛生機構就業,按當年應屆畢業生同等對待。
(四)經住培合格的本科學歷臨床醫師,按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待,并納入崗位報考具體條件(其中,住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致)。
咨詢電話:0769-88123211;聯系人:郭老師
附件:
附件1東莞市中堂醫院2023年招聘納入崗位管理的編制外人員崗位表.xlsx
附件2東莞市公立醫療機構招聘納入崗位管理的編制外人員報名表.docx