珠海
因工作需要，珠海市公安局交通警察支隊(duì)金灣大隊(duì)決定面向社會(huì)公開招聘10名輔警。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及薪酬待遇
聘用人員為公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員，按照相關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的薪酬待遇，具體職位情況詳見附件1。
二、招聘范圍、對象及資格條件，招聘程序及方法等
（一）招聘范圍、對象及資格條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律、法規(guī)，品行端正；
3.年齡在18周歲至35周歲（年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年5月31日）；
4.具有大專及以上文化程度；
5.無紋身、無明顯生理缺陷及特征，男性身高165以上；
6.無精神病史，具備履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和工作能力；
7.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
8.具有下列情形之一的人員，不得招聘為輔警：
（1）本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的；
（2）本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；
事業(yè)單位
（3）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；
（4）編造、散布有損國家聲譽(yù)，反對黨的理論和路線方針政策，違反國家法律法規(guī)信息的；
（5）因吸食、注射毒品，賣淫、嫖娼，賭博或?yàn)橘€博提供條件受到處罰的；
（6）患有精神疾病或長期服用精神類藥物的；
（7）被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
（8）被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；
（9）被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；
（10）從事警務(wù)輔助工作勞動(dòng)合同期未滿擅自離職的；
（11）有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；
（12）其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
（二）招聘程序及方法
報(bào)名—資格審查—筆試—體能測試—面試—體檢—考察—資格復(fù)審—公示—聘用。
報(bào)名人員經(jīng)資料審核后，招聘人數(shù)與符合條件報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)到1:3時(shí)進(jìn)行招聘工作，否則將停止招聘工作或按比例核減招聘計(jì)劃。
考試采取線下方式進(jìn)行，包含筆試、體能測試、面試。考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%（成績均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位），體能測試不算入總成績。其中，
1.筆試（滿分100分，合格60分）。采取閉卷考試形式，主要測評招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識。筆試結(jié)束后，合格考生才可進(jìn)入體能測試環(huán)節(jié)。
2.體能測試。體能測試項(xiàng)目：縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑（男子組）。不參加體能測評或體能測評項(xiàng)目中有一項(xiàng)不合格的，視為體能測評結(jié)果不合格，不予進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
全國公務(wù)員考試
體能測試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知，如遇天氣原因中長跑改為平板支撐。
面試（滿分100分，合格60分）。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要是觀察應(yīng)試者的體型相貌，了解其語言表達(dá)、綜合分析、思維反應(yīng)能力和心理素質(zhì)等。面試當(dāng)場評分、統(tǒng)分，現(xiàn)場公布成績，時(shí)間5分鐘。
招考公告
面試結(jié)束后，計(jì)算考生考試總成績，并依據(jù)合格考生考試總成績從高分到低分的順序，按照崗位招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。
山西公務(wù)員
三、報(bào)名
符合報(bào)名要求的應(yīng)聘人員通過郵件方式報(bào)名，并提供以下報(bào)名材料：
1.電子表：《珠海市公安局交通警察支隊(duì)金灣大隊(duì)公開招聘輔警報(bào)名登記表》（附件2）、《珠海市公安局交通警察支隊(duì)金灣大隊(duì)公開招聘輔警報(bào)名信息采集表》（附件3）；
2．掃描件：
（1）本人身份證（正反面）;
（2）戶口本（地址頁及本人頁）;
（3）學(xué)歷資料：畢業(yè)證（最高學(xué)歷，必須是已畢業(yè)）、學(xué)歷認(rèn)證資料（學(xué)信網(wǎng)：https://www.chsi.com.cn/，打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》）；如有學(xué)位證，請?zhí)峁W(xué)位證、學(xué)位認(rèn)證資料（中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)：
投遞要求：應(yīng)聘者將以上個(gè)人資料以壓縮包形式根據(jù)所報(bào)招聘崗位發(fā)送至金灣交警大隊(duì)郵箱：zhga_jj_jw@zhuhai.gov.cn；資料壓縮包和郵件標(biāo)題按“職位名稱+姓名”格式寫明，如“勤務(wù)輔警+張三”，郵件投遞截止日期：2023年7月7日16：00。
四、關(guān)于體檢及政審
體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，體檢不合格的，取消聘用資格。體檢應(yīng)在市公安局指定的三級甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。報(bào)考人員對體檢結(jié)果有異議的，須在2個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請（對心率、血壓等能當(dāng)場告知的檢查結(jié)果有異議的，應(yīng)當(dāng)場申請復(fù)檢，經(jīng)同意后即時(shí)復(fù)檢），逾期視為放棄；復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)論。
對體檢合格的考生進(jìn)行政治審查，主要核查是否存在有不得招聘為輔警的情形。政審不合格的，取消聘用資格。
五、其他事項(xiàng)
（一）本公告未盡事宜，由市公安局交通警察支隊(duì)金灣大隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0756-7772551。
（二）應(yīng)聘人員在招聘過程中有如下情形之一的，取消聘用資格：1.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或因自身的原因未按時(shí)辦理報(bào)到手續(xù)的；2.偽造、涂改證件或證明、弄虛作假、或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；3.因公示有異議經(jīng)核查屬實(shí)影響聘用的；4.法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)章規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。
（三）因各種原因取消擬聘資格的應(yīng)聘者，已簽訂聘用合同的，用人單位有權(quán)解除聘用合同，且雙方互不作任何補(bǔ)償。
如有取消錄用情況造成聘用人員數(shù)量減少，珠海市公安局交通警察支隊(duì)金灣大隊(duì)按照崗位總成績排名依次補(bǔ)錄人員。工資待遇按金灣區(qū)相關(guān)規(guī)定發(fā)放。
附件2：珠海市公安局交通警察支隊(duì)金灣大隊(duì)開招聘輔警報(bào)名登記表.docx
附件3：珠海市公安局交通警察支隊(duì)金灣大隊(duì)公開招聘輔警報(bào)名信息采集表.xlsx
