信息技術崗

　　基礎信息

　　所屬機構：杭州分行

　　工作地點：杭州市

　　截止時間：2025-10-10

　　崗位職責

　　通過PC端、移動端應用開發，設計并構建面向行外客戶或行內員工的軟件應用系統；通過大數據分析和挖掘技術，構建并輸出數據分析模型或相關數據結果，成長為精通IT技術同時理解銀行業務的技術型人才。

　　崗位要求

　　1.2026屆本科及以上學歷應屆畢業生。其中：境內院校畢業生在2026年1月1日至2026年7月31日期間畢業，獲得國家認可的畢業證和學位證；境外院校畢業生在2025年1月1日至2026年7月31日期間畢業并取得教育部學歷學位認證。

　　2.本科生須達到大學英語四級分數425分（含）以上水平，研究生須達到大學英語六級分數425分（含）以上水平。如未有大學英語四、六級成績，可用其他同等英語考試成績代替，本科生須達到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生須達到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

　　3.熟練掌握至少一種面向對象開發語言，能熟練掌握H5開發，或具備較強的數據庫設計開發能力。邏輯思維能力強。

　　4.要求誠實守信，性格開朗，具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。無不良行為記錄。

　　5.應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　6.過往參加過招商銀行實習生計劃，表現優異者優先。

　　7.符合我行近親屬回避制度有關規定。

　　運營支持崗

　　基礎信息

　　所屬機構：杭州分行

　　工作地點：杭州市

　　截止時間：2025-10-10

　　崗位職責

　　從事銀行柜面現金、結算、外匯等操作，為客戶提供柜面綜合服務，未來可通過選拔成為經理、運營管理專家等。

　　崗位要求

　　1.2026屆本科及以上學歷應屆畢業生。其中：境內院校畢業生在2026年1月1日至2026年7月31日期間畢業，獲得國家認可的畢業證和學位證；境外院校畢業生在2025年1月1日至2026年7月31日期間畢業并取得教育部學歷學位認證。

　　2.本科生須達到大學英語四級分數425分（含）以上水平，研究生須達到大學英語六級分數425分（含）以上水平。如未有大學英語四、六級成績，可用其他同等英語考試成績代替，本科生須達到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生須達到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

　　3.要求誠實守信，性格開朗，具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。無不良行為記錄。

　　4.應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　5.過往參加過招商銀行實習生計劃，表現優異者優先。

　　6.符合我行近親屬回避制度有關規定。

　　定向培養生

　　基礎信息

　　所屬機構：杭州分行

　　工作地點：杭州市

　　截止時間：2025-10-10

　　崗位職責

　　通過定向到業務條線或分行部門輪崗及專業崗位歷練，以2+N的形式針對數字化思維、業務能力等方面進行個性化培養，助力成長為業務骨干、銀行管理人才和資深專家。

　　崗位要求

　　1.2026屆碩士及以上學歷應屆畢業生。其中：境內院校畢業生在2026年1月1日至2026年7月31日期間畢業，獲得國家認可的畢業證和學位證；境外院校畢業生在2025年1月1日至2026年7月31日期間畢業并取得教育部學歷學位認證。

　　2.本科生須達到大學英語四級分數425分（含）以上水平，研究生須達到大學英語六級分數425分（含）以上水平。如未有大學英語四、六級成績，可用其他同等英語考試成績代替，本科生須達到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生須達到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

　　3.要求誠實守信，性格開朗，具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。無不良行為記錄。

　　4.應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　5.過往參加過招商銀行實習生計劃，表現優異者優先。

　　6.符合我行近親屬回避制度有關規定。

　　市場營銷崗

　　基礎信息

　　所屬機構：杭州分行

　　工作地點：杭州市

　　截止時間：2025-10-10

　　崗位職責

　　從事各類銀行業務營銷，包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護等工作，未來可通過選拔成為業務或管理專家。

　　崗位要求

　　1.2026屆本科及以上學歷應屆畢業生。其中：境內院校畢業生在2026年1月1日至2026年7月31日期間畢業，獲得國家認可的畢業證和學位證；境外院校畢業生在2025年1月1日至2026年7月31日期間畢業并取得教育部學歷學位認證。

　　2.本科生須達到大學英語四級分數425分（含）以上水平，研究生須達到大學英語六級分數425分（含）以上水平。如未有大學英語四、六級成績，可用其他同等英語考試成績代替，本科生須達到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生須達到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

　　3.要求誠實守信，性格開朗，具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。無不良行為記錄。

　　4.應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　5.過往參加過招商銀行實習生計劃，表現優異者優先。

　　6.符合我行近親屬回避制度有關規定。

　　綜合培養生（紹興分行）

　　基礎信息

　　所屬機構：杭州分行

　　工作地點：紹興市

　　截止時間：2025-10-10

　　崗位職責

　　從事各類銀行業務營銷及運營支持工作，包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護、柜面結算等。

　　崗位要求

　　1.2026屆本科及以上學歷應屆畢業生。其中：境內院校畢業生在2026年1月1日至2026年7月31日期間畢業，獲得國家認可的畢業證和學位證；境外院校畢業生在2025年1月1日至2026年7月31日期間畢業并取得教育部學歷學位認證。

　　2.本科生須達到大學英語四級分數425分（含）以上水平，研究生須達到大學英語六級分數425分（含）以上水平。如未有大學英語四、六級成績，可用其他同等英語考試成績代替，本科生須達到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生須達到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

　　3.要求誠實守信，性格開朗，具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。無不良行為記錄。

　　4.應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　5.過往參加過招商銀行實習生計劃，表現優異者優先。

　　6.符合我行近親屬回避制度有關規定。

　　綜合培養生（嘉興分行）

　　基礎信息

　　所屬機構：杭州分行

　　工作地點：嘉興市

　　截止時間：2025-10-10

　　崗位職責

　　從事各類銀行業務營銷及運營支持工作，包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護、柜面結算等。

　　崗位要求

　　1.2026屆本科及以上學歷應屆畢業生。其中：境內院校畢業生在2026年1月1日至2026年7月31日期間畢業，獲得國家認可的畢業證和學位證；境外院校畢業生在2025年1月1日至2026年7月31日期間畢業并取得教育部學歷學位認證。

　　2.本科生須達到大學英語四級分數425分（含）以上水平，研究生須達到大學英語六級分數425分（含）以上水平。如未有大學英語四、六級成績，可用其他同等英語考試成績代替，本科生須達到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生須達到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

　　3.要求誠實守信，性格開朗，具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。無不良行為記錄。

　　4.應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　5.過往參加過招商銀行實習生計劃，表現優異者優先。

　　6.符合我行近親屬回避制度有關規定。

　　綜合培養生（金華分行）

　　基礎信息

　　所屬機構：杭州分行

　　工作地點：金華市

　　截止時間：2025-10-10

　　崗位職責

　　從事各類銀行業務營銷及運營支持工作，包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護、柜面結算等。

　　崗位要求

　　1.2026屆本科及以上學歷應屆畢業生。其中：境內院校畢業生在2026年1月1日至2026年7月31日期間畢業，獲得國家認可的畢業證和學位證；境外院校畢業生在2025年1月1日至2026年7月31日期間畢業并取得教育部學歷學位認證。

　　2.本科生須達到大學英語四級分數425分（含）以上水平，研究生須達到大學英語六級分數425分（含）以上水平。如未有大學英語四、六級成績，可用其他同等英語考試成績代替，本科生須達到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生須達到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

　　3.要求誠實守信，性格開朗，具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。無不良行為記錄。

　　4.應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　5.過往參加過招商銀行實習生計劃，表現優異者優先。

　　6.符合我行近親屬回避制度有關規定。

　　綜合培養生（湖州分行）

　　基礎信息

　　所屬機構：杭州分行

　　工作地點：湖州市

　　截止時間：2025-10-10

　　崗位職責

　　從事各類銀行業務營銷及運營支持工作，包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護、柜面結算等。

　　崗位要求

　　1.2026屆本科及以上學歷應屆畢業生。其中：境內院校畢業生在2026年1月1日至2026年7月31日期間畢業，獲得國家認可的畢業證和學位證；境外院校畢業生在2025年1月1日至2026年7月31日期間畢業并取得教育部學歷學位認證。

　　2.本科生須達到大學英語四級分數425分（含）以上水平，研究生須達到大學英語六級分數425分（含）以上水平。如未有大學英語四、六級成績，可用其他同等英語考試成績代替，本科生須達到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生須達到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

　　3.要求誠實守信，性格開朗，具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。無不良行為記錄。

　　4.應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　5.過往參加過招商銀行實習生計劃，表現優異者優先。

　　6.符合我行近親屬回避制度有關規定。

　　綜合培養生（衢州分行）

　　基礎信息

　　所屬機構：杭州分行

　　工作地點：衢州市

　　截止時間：2025-10-10

　　崗位職責

　　從事各類銀行業務營銷及運營支持工作，包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護、柜面結算等。

　　崗位要求

　　1.2026屆本科及以上學歷應屆畢業生。其中：境內院校畢業生在2026年1月1日至2026年7月31日期間畢業，獲得國家認可的畢業證和學位證；境外院校畢業生在2025年1月1日至2026年7月31日期間畢業并取得教育部學歷學位認證。

　　2.本科生須達到大學英語四級分數425分（含）以上水平，研究生須達到大學英語六級分數425分（含）以上水平。如未有大學英語四、六級成績，可用其他同等英語考試成績代替，本科生須達到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生須達到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

　　3.要求誠實守信，性格開朗，具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。無不良行為記錄。

　　4.應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　5.過往參加過招商銀行實習生計劃，表現優異者優先。

　　6.符合我行近親屬回避制度有關規定。

　　綜合培養生（舟山分行）

　　基礎信息

　　所屬機構：杭州分行

　　工作地點：舟山市

　　截止時間：2025-10-10

　　崗位職責

　　從事各類銀行業務營銷及運營支持工作，包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護、柜面結算等。

　　崗位要求

　　1.2026屆本科及以上學歷應屆畢業生。其中：境內院校畢業生在2026年1月1日至2026年7月31日期間畢業，獲得國家認可的畢業證和學位證；境外院校畢業生在2025年1月1日至2026年7月31日期間畢業并取得教育部學歷學位認證。

　　2.本科生須達到大學英語四級分數425分（含）以上水平，研究生須達到大學英語六級分數425分（含）以上水平。如未有大學英語四、六級成績，可用其他同等英語考試成績代替，本科生須達到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生須達到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

　　3.要求誠實守信，性格開朗，具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協作精神，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。無不良行為記錄。

　　4.應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　5.過往參加過招商銀行實習生計劃，表現優異者優先。

　　6.符合我行近親屬回避制度有關規定。