為進一步加強公益性崗位開發管理,促進就業困難人員穩定就業,兜牢民生底線。根據《江蘇省公益性崗位開發管理辦法》(泰人社發〔2021〕130號) 等文件精神,決定面向社會公開招聘公益性崗位工作人員,現就有關招聘事項公布如下:
一、招聘崗位和人數
本次面向社會公開招聘公益性崗位工作人員61名,相關崗位及要求詳見《姜堰區三水街道公開招聘公益性崗位工作人員崗位計劃及相關要求一覽表》(附件1)。
二、招聘條件
報考人員須符合以下要求:
1.遵紀守法,品行良好;
2.年齡和學歷要求詳見崗位計劃一覽表各崗位要求;
3.經區人社局認定的就業困難人員;
4.身體健康,品貌端正,具備正常履行職責的身體條件;
5.具備各招聘崗位所要求的其他資格條件。
三、就業困難人員認定條件
公益性崗位的安置對象須為《江蘇省就業困難人員認定管理辦法》第二條規定的并經認定的就業困難人員。登記失業人員符合以下情形之一的,可以申請認定為就業困難人員:
1.低收入人口的;
2.女40周歲以上、男50周歲以上的;
3.特困職工家庭的;?
4.殘疾的;
5.城鎮零就業家庭和農村零轉移家庭的;
6.連續失業1年以上的;?
7.城市規劃區范圍內的被征地農民;
8.優撫對象家庭的;
9.軍隊退役的;
10.市(區)人民政府確定的其他就業困難人員。
上述人員簽訂合同時須通過區人社部門就業困難人員認定。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作根據“公開、公平、競爭、擇優”的原則,一般性公益性崗位按照公布招聘事項、報名與資格審核、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用的程序進行,臨時性公益性崗位按照公布招聘事項、報名與資格審核、面談、體檢、考察、公示和聘用的程序進行,具體如下:
(一)公布招聘事項
按照“事先告知、公開透明”的原則,在組織報名前通過姜堰區人民政府網站向社會公布招聘信息。
(二)報名與資格審核
1.報名方式
本次報名采用本人現場報名方式,不接受信函、網上、電話等方式報名。本人現場報名有困難的,也可委托他人代為報名,代報名人除提供報考人員的報名材料外,還需提供代報名人的有效期內居民身份證原件及復印件。
報名及資格審核時間為:2023年10月10日至10月18日,工作日上午9:00-11:30,下午2:00-5:00。
報名地點:三水街道便民服務中心人社窗口。
報名咨詢電話:0523-88109758。
2.報名時須提交以下資料:
(1)《三水街道2023年公開招聘公益性崗位工作人員報名表》(附件);
(2)本人近期同底免冠1寸彩色照片3張;
(3)本人有效期內居民身份證原件及復印件;
(4)經人社部門認定的就業困難人員(需攜帶所認定的《就業困難人員認定表》,在戶籍所在地便民服務中心辦理);
(5)國家承認的學歷證書原件及復印件,最新的教育部學歷在線驗證報告(學信網打印);
(6)招聘崗位要求的其他相關證明材料。
3.報名注意事項:
(1)報考人員根據自身條件,對照《公告》規定,自行下載填寫《姜堰區三水街道公開招聘公益性崗位工作人員報名表》(附件2),報名人員應對自己所填表格內容的真實性、準確性負責,如因所填寫內容不真實、不準確、不全面而影響本人聘用的,責任自負。
(2)對報名人員的資格審查工作,貫穿公開招聘工作的全過程。對弄虛作假者或因本人原因就困身份失效者,一經發現,無論公開招聘工作進行到何階段,當即取消其相應資格。
4.資格審核
根據報名者提供的材料,對照報考條件對報名人員進行資格審核,通過審核的人員進入下一環節。
(三)考試
本次招聘公益性崗位考試分為:一般性公益性崗位考試為筆試和面試兩部分,臨時性公益性崗位考試為面談。
1、一般性公益性崗位考試
(1)筆試。筆試采取閉卷方式,內容包括公共文化基礎知識、社會常識及基層工作必備的綜合知識等內容。滿分100分,合格分數為60分,測試合格者進入下一招聘環節。
筆試時間、地點及須知詳見《筆試考試準考證》,領取時間和地點另行通知,逾期不領作自動放棄處理。筆試成績在姜堰區人民政府網站公布。
(2)面試。按崗位招聘計劃數1:1.5的比例確定面試人選,若面試人選不足1:1.5按實際符合條件的人數組織面試。面試采用結構化面試形式,滿分為100分,合格分數線為60分,面試成績當場書面通知考生。
面試時間、地點詳見《面試通知書》,領取時間和地點另行通知。
2、臨時性公益性崗位考試
臨時性公益性崗位考試為面談,面談主要圍繞就業困難情況、人際交往能力和崗位履職能力進行現場交流。未按時參加者視為自動放棄。
(四)總成績計算與公布
考試結束后,一般性公益性崗位總成績按筆試40%+面試成績60%+加分計算總成績,臨時性公益性崗位總成績按面談成績+加分計算總成績;所有成績保留2位小數,第3位小數按“四舍五入”辦法處理。
加分標準:黨員(預備黨員)加1分,退役軍人加1分,本科及以上學歷加1分。
總成績在姜堰區人民政府網站公布。
(五)體檢
在面試(面談)合格人員中,根據報考人員總成績從高分到低分按1:1比例確定體檢對象。總成績相同的,根據考生的面試(面談)成績確定,面試(面談)成績仍相同的,另行組織面試(面談)確定。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,因考生不符合報考條件、放棄體檢、被取消體檢資格或體檢不合格等原因出現缺額時,根據崗位按照報考人員總成績從高分到低分進行依次遞補。體檢人員名單在姜堰區人民政府網站公布。體檢時間、地點另行通知,費用自理。
(六)考察
對體檢合格者進行考察,考察工作由招聘主管部門按有關規定組織實施。
(七)公示和聘用
考察合格的擬聘用人員,在姜堰區人民政府網站上公示5個工作日,接受社會監督。公示無異議或有異議經查證不屬實的人員確定為擬聘用人員,經三水街道黨工委研究后,與街道下屬具體用工單位簽訂勞動合同。
五、薪酬管理
聘用人員嚴格按照上級相關規定進行工作考核和薪酬管理。臨時性公益性崗位屬臨時性、輔助性用工,工資標準按22元/小時計算,不繳納社會保險;一般性公益性崗位月工資不低于姜堰區當年最低工資標準,按規定繳納社會保險。
六、紀律與監督
招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴格堅持規定條件、程序和標準,嚴肅招聘紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,一旦發現立即取消考生的考試或聘用資格。招聘工作接受社會監督。對違反考試、聘用紀律的工作人員,一經查實,即按有關規定予以嚴肅處理。
七、其他
招聘信息公布網址:姜堰區人民政府網站。
附件:
1、三水街道公開招聘公益性崗位工作人員崗位計劃及相關要求一覽表.xlsx
2、姜堰區三水街道公開招聘公益性崗位工作人員報名表.docx
泰州市姜堰區人民政府三水街道辦事處
2023年10月10日