東營綜合保稅區建設發展有限公司，成立于2017年11月29日，公司注冊資本金1億元，為市屬國有企業。公司主要負責對東營綜合保稅區政府投資的區域內公共基礎設施進行建設和管理;負責保稅倉庫、廠房、物流園區等經營性基礎設施的投資建設及對外招商合作，從事國內外貿易。因工作需要，經公司黨委研究，本著公開、平等、競爭、擇優的原則，面向社會公開招聘，現將招聘有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和適應崗位的身體條件。

(二)具有良好的團隊協作精神，工作作風嚴謹踏實;年齡應在35周歲以下(1984年4月4日以后出生)，碩士及以上學歷的年齡可適當放寬。

(三)具有較強的組織協調能力，能熟練操作計算機，有良好的文字和語言表達能力。

(四)符合招聘崗位所需的其他資格條件。

二、招聘崗位計劃

財務主管1人、財務會計1人具體條件見附件1。

三、報名和資格初審

(一)報名

1.報名時間：2019年4月4日9:00—2019年4月11日下午17:00。

2.報名資料：居民身份證、報名表、畢業證、學位證、資格證書、相關工作經歷證明材料等電子版掃描件，近期1寸正面免冠彩色電子照片。

3.報名采取網上報名的方式進行，每人限報1個崗位，應聘人員應在規定的報考時間內將《2019年東營綜合保稅區建設發展有限公司公開招聘工作人員報名表》(見附件2)及相關報名資料電子版發送至郵箱(dyzbqjfgs@163.com)。為保證應聘過程中通知的準確送達，請應聘人員準確填寫個人郵箱、手機等聯系方式。

(二)資格初審

公司根據應聘人員提交的信息資料，對應聘人員進行資格初審。資格初審結束后,將電話通知初審合格人員。資格審查貫穿整個招聘工作全過程，凡在后續工作中發現初審通過人員不符合報名資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消聘用資格。

四、面試

進入面試的應聘人員需攜帶報名資料原件參加面試。面試主要考核報考人員的自我認知能力、邏輯分析能力、專業知識運用水平以及實際工作經驗等。

面試的具體時間、地點和方式另行通知。

五、考察體檢

(一)考察

考察重點了解被考察對象的思想政治素質、工作作風、工作實績、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對報考人員資格進行復審。

(二)體檢

體檢執行人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>;及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>;有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)，人力資源社會保障部、原衛生部、國家公務員局《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)等有關規定。體檢費用由應聘人員個人承擔。

六、公示聘用

(一)公示

對考察、體檢合格的擬聘用人員，在網上進行名單公示。同時公布監督舉報電話，接受社會監督。公示期為7個工作日。

(二)聘用

對公示期滿無異議的辦理正式聘用手續。在規定時限內不到崗者，視為自動放棄聘用資格。

七、其它

(一)本次招聘不收取任何費用、不授權任何機構進行培訓。

(二)因本人未及時查看相關信息而影響聘用的，責任自負。

(三)工資待遇按照本公司相關規定執行。

(四)本簡章由東營綜合保稅區建設發展有限公司負責解釋。

(五)未盡事宜，根據國有企業有關招聘政策、規定執行。

聯系人：孫女士 聯系電話：15263839966

原標題：2019年東營綜合保稅區建設發展有限公司公開招聘工作人員簡章

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東營綜合保稅區建設發展有限公司招聘計劃一覽表.xlsx

2019年東營綜合保稅區建設發展有限公司公開招聘工作人員報名表.docx

東營綜合保稅區建設發展有限公司

2019年4月3日

文章來源：http://www.dyftz.gov.cn/info593.html