陸河縣陸財(cái)投資控股有限公司于2022年9月成立，注冊(cè)資本為10000萬元人民幣。陸河投控公司定位于重大項(xiàng)目建設(shè)及投融資運(yùn)營主體、國有資產(chǎn)經(jīng)營管理主體，經(jīng)營范圍包括企業(yè)經(jīng)營管理、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、土地開發(fā)投資、房地產(chǎn)銷售和租賃、物業(yè)管理、園區(qū)管理、建筑材料銷售、項(xiàng)目投融資運(yùn)營等。

根據(jù)《關(guān)于全面推廣全縣企業(yè)投資項(xiàng)目政務(wù)服務(wù)全代辦工作方案》，為進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境，服務(wù)企業(yè)全生命周期，建立和完善“引進(jìn)、落地、投產(chǎn)、幫扶”全過程服務(wù)機(jī)制，全力開展“放管服”改革工作，全面推進(jìn)企業(yè)投資項(xiàng)目全代辦服務(wù)工作，實(shí)現(xiàn)辦事”最多跑一次、服務(wù)零距離”目標(biāo)，不斷優(yōu)化政務(wù)服務(wù)環(huán)境和營商環(huán)境，進(jìn)一步加強(qiáng)全代辦隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作部署，陸河縣陸財(cái)投資控股有限公司決定向社會(huì)公開招聘員工4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

采用公開招聘方式，堅(jiān)持平等競(jìng)爭(zhēng)、全面考核、擇優(yōu)聘用、人崗匹配的招聘原則，對(duì)考生從學(xué)識(shí)、品德、能力、經(jīng)驗(yàn)、價(jià)值觀等方面進(jìn)行綜合考察。

二、招考對(duì)象、崗位

招考對(duì)象及崗位具體要求詳見《2023年陸河縣陸財(cái)投資控股有限公司企業(yè)公開招聘崗位表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.政治素質(zhì)好，保密觀念強(qiáng)，有上進(jìn)心和責(zé)任感，誠懇務(wù)實(shí)，踏實(shí)工作。

3.服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作態(tài)度好，心理素質(zhì)好，團(tuán)隊(duì)合作精神佳。

4.具備良好的語言表達(dá)能力、文字組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

5.聘用后本人承諾在聘用國有企業(yè)工作滿3年。

6.在職人員應(yīng)聘成功后需在一個(gè)月內(nèi)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系，否則視為放棄聘用。

7.具有招聘職位要求的其他資格條件。

（二）有下列情況之一者，不得報(bào)考

1.有違法犯罪記錄或曾被辭退、開除公職的人員。

2.受到黨政紀(jì)處分，處分期未滿的。

3.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的。

4.在讀未畢業(yè)的大學(xué)生和現(xiàn)役軍人。

5.未滿18周歲人員。

6法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、報(bào)考辦法

（一）報(bào)名時(shí)間和方式

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。自招聘公告發(fā)布之日起至2023年5月21日17:00止。報(bào)考人員須填寫《2023年陸河縣陸財(cái)投資控股有限公司企業(yè)公開招聘報(bào)名表》（附件2），連同附件材料電子版于報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至指定郵箱：lctkgs@126.com。同時(shí)，郵件主題注明：姓名+應(yīng)聘崗位+崗位代碼（如：張三+xx崗位+崗位代碼）。報(bào)考人員只能選擇公告中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

附件材料包括：

1.報(bào)名表。

2.身份證。

3.學(xué)歷、學(xué)位證書（含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告）。

4.戶口本。

5.考生承諾書（自行下載打印并簽名）。

6.相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料（勞動(dòng)合同或單位證明及對(duì)應(yīng)時(shí)限的社保記錄等）。

7.在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國企工作的需提供單位同意報(bào)考證明。

8.近期彩色免冠正面照片，jpg格式，像素240*320（寬*高），照片大小為100kb以內(nèi)。

（二）注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員只能選擇公告中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用本人有效居民身份證。

2.報(bào)名提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格；對(duì)偽造變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

3.原則上同一崗位報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不得低于2:1的比例，未達(dá)到開考比例的崗位，將取消或核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。

（三）下載并打印準(zhǔn)考證

報(bào)名資料初審符合招聘條件的考生（初審結(jié)果請(qǐng)關(guān)注個(gè)人報(bào)名郵箱）于2023年5月24日上午11:00開始登錄個(gè)人報(bào)名郵箱自行下載并打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是考生參加本次公開招聘的重要證件，請(qǐng)妥善保管。考生參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證。

五、考試

本次招聘考試采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)均采用百分制。

（一）筆試

筆試采用閉卷形式，考試時(shí)間120分鐘，設(shè)定筆試成績(jī)滿分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

（二）確定面試人員名單

根據(jù)崗位招聘人數(shù)和考生筆試成績(jī)高低按1:3的比例確定進(jìn)入面試對(duì)象。若入圍最后一名出現(xiàn)名次并列的，則一并列為面試對(duì)象。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定面試對(duì)象。進(jìn)入面試對(duì)象進(jìn)行資格審核，面試資格審核須提供的材料：

1.身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告）、戶口本原件及復(fù)印件，原件審核后立即退還。

2.考生報(bào)名表原件一式一份。

3.有工作單位的需提供現(xiàn)單位同意報(bào)考的書面證明材料一份（原件）。

4.報(bào)考崗位所需資格要求證明材料原件及復(fù)印件一份。

（三）面試

主要考核考生的語言表達(dá)能力、溝通能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、責(zé)任感與進(jìn)取心、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）考試總成績(jī)計(jì)算方法

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，考試總成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。若考生總成績(jī)相同的，則依次按照面試成績(jī)高低順序確定名次；又若面試成績(jī)相同，則由企業(yè)管理人員決定，最終總成績(jī)?cè)陉懞涌h財(cái)政局網(wǎng)站公布（http://www.luhe.gov.cn/lhczj/），請(qǐng)考生自行查詢。

六、體檢和考察

考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)由高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)從考試總成績(jī)中等額確定體檢人員名單，體檢費(fèi)自理。

體檢工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》組織實(shí)施，體檢合格的考生，按照有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系等方面的情況進(jìn)行考察，全面核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。如出現(xiàn)體檢、考察不合格或放棄體檢、考察、聘用資格的，相應(yīng)崗位可依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題不予聘用的，可依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、考察人選，由招聘公司研究決定。

七、公示和聘用

（一）體檢、考察合格者確定為擬聘用人選，在陸河縣財(cái)政局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日后無異議的，按規(guī)定程序和權(quán)限報(bào)批，辦理聘用手續(xù)。

（二）考生獲得聘用資格后，與招聘單位簽訂合同期限為3年的勞動(dòng)合同，獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月，試用期含在聘用期內(nèi)。試用期滿合格的，予以聘用；試用期不合格的，取消聘用資格。

（三）福利待遇：聘用人員薪酬待遇按縣屬國有企業(yè)薪酬管理制度執(zhí)行。

（四）用人企業(yè)對(duì)聘用人員進(jìn)行年度考核。年度考核不合格的或違反有關(guān)管理規(guī)定的，用人企業(yè)將按有關(guān)規(guī)定與聘用人員解除勞動(dòng)合同關(guān)系；合同期滿，由用人企業(yè)研究決定是否續(xù)聘。解除勞動(dòng)合同關(guān)系的，按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；被聘用人員達(dá)到退休年齡的，其退休待遇按社會(huì)保險(xiǎn)法及社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

八、有關(guān)情況說明及有關(guān)紀(jì)律要求

（一）本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)，本次考試不收取任何報(bào)名費(fèi)用。

（二）報(bào)考人員參加考試時(shí)，應(yīng)同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。

（三）報(bào)名人員須保持手機(jī)（報(bào)名表上手機(jī)號(hào)碼）暢通。

（四）本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。

（五）筆試、面試、體檢等有關(guān)事宜均以通知為準(zhǔn)。

（六）報(bào)名人員不得有托人說情、打招呼等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

本公告由招聘企業(yè)負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聯(lián)系人：羅女士

聯(lián)系電話：0660-5526279

郵箱：lctkgs@126.com

附件：1.2023年陸河縣陸財(cái)投資控股有限公司企業(yè)公開招聘崗位表

2.2023年陸河縣陸財(cái)投資控股有限公司企業(yè)公開招聘報(bào)名表

3.考生承諾書

附件：1.2023年陸河縣陸財(cái)投資控股有限公司企業(yè)公開招聘公告.docx

陸河縣陸財(cái)投資控股有限公司

2023年5月12日

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

http://www.luhe.gov.cn/swlhczj/gkmlpt/content/0/921/post_921223.html#2675

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