惠州市第二婦幼保健院始建于1974年，前身是惠州市婦幼保健所、惠州市婦幼保健院，2009年更名為惠州市第二婦幼保健院，2017年成為廣東省婦幼保健院緊密型醫聯體，是一所集預防、醫療、保健、科研和教學于一體的三級甲等婦幼保健院。

醫院現有總占地面積約1.6萬平方米，建筑面積約5.5萬平方米，設有上排總院、上排分院、江北分院，江北新院總部（占地面積約2.6萬平方米、建筑面積約8.6萬平方米）即將投入使用。編制床位500張，在崗人員900余人，其中碩博人才80余人，高級職稱150余人。年服務門急診患者近百萬人次、收治患者近2萬人次，綜合實力在全國縣區級婦幼保健院中排在前20之列，是暨南大學醫學研究生培養基地、廣東省婦幼保健院緊密型醫聯體和規培協同基地，以及中國婦幼保健協會全國“中美產科促進自然分娩培訓基地”。

醫院學科優勢突出，專業特色明顯，按照“大專科、小綜合”的發展理念，構建全周期、全方位、全過程，有溫度、有情感、有人文的婦幼健康服務模式。目前醫院擁有省級重點專科1個（新生兒科NICU），省級特色中心3個（新生兒疾病篩查中心、生殖醫學中心、產前診斷中心），市級醫學重點專科5個（婦科、產科、新生兒科、兒科、臨床護理），以及擁有一批特色專科——兒童聽力篩查管理和診斷中心（惠州市）、中醫康復科、小兒神經內科、心理科、小兒外科（惠州市）等，形成了從孕前、孕期、產后保健及高危孕產婦救治、危重新生兒搶救、小兒外科、兒科危重癥救治、女性宮頸疾病及婦科腫瘤篩查和治療、乳腺癌防治、出生缺陷綜合防治與產前診斷、兒童保健、中醫康復等成熟、規范的全周期健康服務體系，曾榮獲“全國先進模范職工之家”“全國巾幗文明崗”“全國三八紅旗集體”“母嬰友好醫院”“青年文明號”“廣東省五一勞動獎狀”等榮譽。

一、招聘對象和崗位

招聘對象為2025年應屆畢業生或符合崗位所需條件的社會人士，招聘崗位及具體條件如下：

（一）臨床醫師

1.研究生學歷優先；2.具有三甲醫院工作經驗優先；3.取得執業醫師證書；4.初級職稱人員需取得住院醫師規范化培訓合格證書；5.條件優秀者可適當放寬年齡條件。

(二)醫技人員

（三）護理人員

（四）醫輔人員（助理護士/導診/醫助）

（五）行政后勤人員

二、報名條件

1.思想政治素質好，遵紀守法，作風正派，團隊合作意識強，具有良好的職業道德和責任心。

2.年齡、學歷、資歷及專業等符合報考崗位要求的條件。

3.能勝任應聘崗位的工作，具有適應崗位要求的身體條件和心理素質。

4.不接受涉嫌違紀違法、正在接受審查尚未作出結論或不符合事業單位招聘條件的人員報名。如發現有上述問題者，取消報考或聘用資格。

三、報名時間、方式

（一）報名時間：自今日起至招滿截止。醫院根據報名情況，分批次組織簡歷審核及面試。

（二）報名方式：采取網上投遞簡歷方式，應聘者填寫惠州市第二婦幼保健院應聘報名信息采集表（后附二維碼），并登錄我院官網http://www.hzsbjy.com，在網站首頁“人才招聘”模塊下載“應聘簡歷模板”，填寫后與報名資料掃描件一并發送至我院招聘郵箱hzsbjy_rsk@163.com，郵件名稱命名“姓名+應聘崗位”。

（三）報名資料：畢業證和學位證、學歷證書電子注冊備案表（學信網驗證）、身份證、專業技術資格證書、醫師/護士資格證、執業注冊證、住院醫師規范化培訓合格證書、科研成果、獲獎材料及其他證明材料。

（四）應聘者提供的材料必須真實有效，資格審核貫穿招聘全過程，任一環節發現應聘人員有不符合招聘條件的情形，將取消應聘或錄用資格。

四、招聘說明

1.招聘程序

報名→簡歷審核篩選→面試→考核→體檢→擇優錄取。

2.薪酬待遇

獲聘人員為臨編合同制員工，經錄用的人員，按國家、省、市政策和我院聘用人員相關薪酬待遇規定執行。碩博人才和高級職稱人才提供學歷津貼和住房補貼，符合我院高層次人才引進條件的給予安家費。

3.聯系方式

聯系電話：0752-7380308
招聘郵箱：hzsbjy_rsk@163.com

聯系地址：廣東省惠州市惠城區上排大嶺路10號惠州市第二婦幼保健院保健樓8樓人力資源部

醫院網址：http://www.hzsbjy.com